Eneagrama en la empresa: cómo entender a tu equipo y mejorar la comunicación
En un entorno laboral cada vez más complejo y dinámico, conocer en profundidad a las personas que forman parte de una organización es clave para lograr equipos cohesionados, comunicativos y productivos. Desde Wiva, creemos que el autoconocimiento es la puerta de entrada para un liderazgo más humano y consciente, y por eso incorporamos el test de Eneagrama como una herramienta estratégica en nuestros procesos de selección y desarrollo organizacional.
¿Qué es el Eneagrama y por qué es tan valioso?
El Eneagrama es un modelo de autoconocimiento y comprensión de la personalidad que identifica nueve tipos de patrones de comportamiento, emociones y formas de ver el mundo. Lejos de encasillar o limitar, el Eneagrama busca ampliar la mirada sobre nosotros mismos y sobre los demás, ayudándonos a identificar motivaciones internas, zonas de confort y desafíos a superar.
Cuando llevamos este enfoque al mundo de las organizaciones, el impacto es inmediato: líderes que se entienden mejor a sí mismos ya sus equipos, colaboradores que mejoran su comunicación interpersonal y una cultura organizacional que se fortalece desde la empatía y la diversidad de miradas.
Autoconocimiento y liderazgo: el poder del Eneagrama
El autoconocimiento es uno de los pilares del liderazgo efectivo. Conocer nuestras fortalezas, debilidades y las motivaciones que guían nuestras decisiones nos permite gestionar de manera más consciente las relaciones y los conflictos que surgen en la dinámica diaria del trabajo.
A través del Eneagrama, los líderes pueden descubrir cuál es su estilo natural de liderazgo y cómo impacta en el equipo. Además, pueden aprender a reconocer las necesidades y reacciones emocionales de sus colaboradores , lo que mejora sustancialmente la comunicación y la resolución de conflictos.
¿Cómo aplicamos el Eneagrama en Wiva?
En Wiva ofrecemos el test de Eneagrama de manera gratuita para el candidato finalista de cada proceso de selección. Creemos que sumar este diagnóstico no permite solo validar la compatibilidad del perfil con la cultura organizacional, sino también brindarle al candidato una herramienta valiosa de autoconocimiento para su propio desarrollo profesional.
Además, brindamos un servicio exclusivo para equipos de trabajo que buscan potenciar su comunicación y colaboración interna. Aplicar el test a nivel grupal permite detectar las dinámicas subyacentes, los estilos de personalidad predominantes y las oportunidades para mejorar la sinergia dentro del equipo.
Los beneficios concretos de incorporar Eneagrama en la empresa
Eneagrama y futuro organizacional
En un contexto donde las empresas que ponen a las personas en el centro marcan la diferencia, herramientas como el Eneagrama cobran un papel fundamental. No se trata solo de "conocer" a tu equipo, sino de entenderlo profundamente, reconocer sus potenciales y limitaciones, y crear un entorno donde cada persona pueda desarrollarse en su mejor versión.
En Wiva acompañamos a las organizaciones a potenciar el talento con una mirada integral, alineada a las tendencias del futuro laboral.
¿Quieres llevar el Eneagrama a tu equipo?
Cada vez más empresas están incorporando el Eneagrama en sus procesos de selección y desarrollo de equipos, y los resultados han sido reveladores: mejoras significativas en la comunicación, en la resolución de conflictos y en la cohesión interna.
Contactanos y descubrí cómo podemos ayudarte a transformar la dinámica y el potencial de tu organización con esta poderosa herramienta de autoconocimiento.
